Début mars, s’est déroulée l’Assemblée Générale de la Mission Locale du Pays de Remiremont et de ses Vallées dans les locaux gracieusement mis à disposition par la Mairie du Syndicat.

Une année de transition.

Dans une salle bien remplie, c’est en présence du président de la Mission Locale, Patrick Lagarde, de plusieurs maires des vallées, de Marina Fereirra, directrice, que s’est déroulée l’assemblée générale annuelle de la Mission Locale de Remiremont et de ses Vallées. Cette réunion annuelle s’est déroulée en deux temps : la première partie par la tenue d’une Assemblée Générale extraordinaire pour modifier les statuts de la structure suite au déménagement de la Mission Locale dans les locaux de l’Afpa ; la seconde partie par la tenue d’une Assemblée Générale Ordinaire avec présentation de l’activité menée en 2019 et les perspectives à venir.

Extraits du rapport moral du président Patrick Lagarde.

Après avoir remercié les participants et tous les acteurs impliqués dans le bon fonctionnement de la Mission Locale (Les salariés, l’Etat, Conseil Régional, Conseil Départemental, les maires, Pôle Emploi, CIO,…) Patrick Lagarde a donné lecture de son rapport moral dont voici des extraits : «…Lors de mon rapport moral de l’année dernière, je vous rappelais les engagements des Missions Locales, issus du rapport de Bertrand Schwartz afin d’initier des actions avec et pour les jeunes en suivant de grands principes partagés : la volonté de travailler ensemble sur un territoire, une intervention globale au service des jeunes, un espace d’initiative et d’innovation et une démarche pour construire des politiques locales d’insertion et de développement. 2019 s’inscrivait dans ce dernier axe. En effet, à la demande de notre député, Christophe Naegelen et avec le soutien de l’Etat, notre structure a déménagé sur le site de l’AFPA, centre de formation promis à une fermeture certaine avec son lot de suppressions de postes et d’activité locale. Notre arrivée Rue Charlet a permis la création du « Village de l’Emploi et de la Formation » qui, à terme, devrait réunir nombre d’acteurs en lien avec l’emploi, la formation, l’insertion avec l’ambition de créer un lieu dynamique, propice aux expérimentations et projets de territoire. Cette synergie plonge la Mission locale au cœur d’un projet qui dépasse son objet unique mais s’inscrit bel et bien dans son propre projet de structure à moyen et long terme avec un développement de son offre de service. La transition se poursuit en 2020 avec toujours la volonté de répondre aux attentes et besoins des jeunes et des acteurs du territoire pour la jeunesse, pour la population… ».

Plus de 2.000 jeunes en contact avec la Mission Locale.

Ensuite, ce fut au tour de Marina Ferreira, directrice, de présenter l’activité de son équipe durant l’année écoulée : « Ainsi, ce sont quelques 2 125 jeunes qui ont été en contact avec la Mission Locale tandis qu’environ 1 300 étaient reçus en entretien dont 401 nouveaux inscrits. L’action de la structure est d’accompagner les jeunes et de les aider à trouver leur voie (formation, apprentissage, emploi durable, création d’entreprise…) en s’appuyant sur les mesures mises en place par l’Etat, le FSE,  la Région et tous les partenaires institutionnels et opérationnels de la structure sur son territoire. L’objectif est de les aider à devenir autonomes dans leurs démarches pour devenir  les citoyens de demain. Pour ce faire, outre les offres autour de l’insertion professionnelle, une offre de service permet d’être aidé pour son logement, sa mobilité, sa santé, son budget…toutes les questions qu’un jeune peut se poser ».

La directrice et les conseillers en charge des dossiers ont présenté le service lié au logement pour les jeunes de 16 à 30 ans, ainsi que le nouveau site. Il a été évoqué également le déménagement qui s’est déroulé en décembre dernier avec l’installation des bureaux au 26 rue Charlet, aux côtés de l’Afpa. Le point d’orgue fut la présentation de l’application de la Mission Locale, téléchargeable sur tout portable (Android, I phone). Cette application issue d’une Mission Locale est unique dans les Vosges et permet aux jeunes de s’approprier les outils mis à disposition et devenir acteurs de leurs démarches d’insertion. Pour terminer, une présentation des projets pour 2020 a permis de se rendre compte du dynamisme de ce service public à destination des jeunes et qui en cours d’année, sera le support d’une Maison France Services pour un service ouvert aux plus de 26 ans.

Malgré le confinement, la poursuite d’activité via internet.

La directrice, Marina Ferreira, précise : «Depuis le 16 mars, la Mission Locale du Pays de Remiremont et de ses Vallées est fermée au public comme bon nombre de services accueillant du public. Pourtant fermeture ne rime pas avec arrêt de l’activité. En effet, les conseillers restent en contact avec les jeunes suivis et ceux qui souhaitent bénéficier de nos services. Ainsi, le plan de continuité de l’activité mis en place permet à une partie de l’équipe de travailler en télétravail et de rester en contact aussi bien avec les jeunes que les partenaires et entreprises en éprouvant le besoin. Nous pouvons proposer des réponses sur mesure durant cette période de confinement ainsi que des outils en ligne. Une question sur vos droits, sur votre accompagnement, un besoin de soutien individuel ou toute autre question ? Contactez la Mission Locale tous les jours (sauf mardi matin et jeudi après-midi) au 07.80.90.48.35 ou via les réseaux sociaux : le site (www.mlprv.fr) le Facebook (missionlocaleremiremont) et l’adresse mail missionlocale@mlprv.fr ».

J-C. B.